时最兖矿集团电解铝厂安全思想隐患评估有人情味厨卫设备关节轴承立柱手机打印机音箱线Xv

兖矿集团电解铝厂安全思想隐患评估有“人情味儿”

【铝道】兖矿集团电铝公司电解铝厂深入贯彻 以人为本、安全为天、预防为主 的安全文化理念，不断创新安全管理模式，通过对干部职工岗前思想状况的评估，决定员工是否可以上岗作业，有效地避免了事故隐患的发生，并且使安全管理工作充满浓浓的 人情味儿 。

这个厂针对高温天气，容易集中出现的员工思环境友好等特性想波动、情绪不稳， 三违 现象多等情况，按照分级排查治理、注意实效、定期与不定期治理相结合的原则，把思想疲劳、盲目乐观、思想麻痹、骄傲自满、松劲脚歇、精力分散、管理弱化、思想波动、状态不佳、作风不实十项内容作为安全思想隐患评估的重要考核标准。同时，注重发含油轴承管件球阀挥管理人员和党团员的示范作用，带头对号入座，仔细排查身边的安全思想隐患，采取针对性措施，努力实现自身安全思想无隐患，身边无 三违 。管理人员与一名或多名职工结成帮扶对子，一对一、面对面排查治理安全思想隐患，不断提升全员安全意识，有效地激发全厂干部职工立足本职搞好安全生产工作热情。他们通过对职工思想状况的管理评估，还可以对干部职工的情况波动周期加以有效的控制，较大程度减少安全隐患。

据了解，这个厂安全思想隐患评平面轴承估管理办法使干部职工安全跳线机自保、互保意识得到充分发挥。截至目前，这个厂已实现连续安全生产940天，持续保持安全、平稳的较长周期。